Choose your language:

France
Germany
Hong Kong
India
Ireland
Japan
Malaysia
Netherlands
New Zealand
Singapore
Sweden
United Kingdom
United States

IT-carrières

De IT-branche biedt vele aantrekkelijke carrièrevoordelen. IT-professionals die partnerschappen aangaan met de juiste personeels- en recruitingorganisatie, kunnen werken aan hun vaardigheden, kennis maken met nieuwe branches, werken met nieuwe technologieën en hun loopbaan versneld ontwikkelen.

Met 6.000 klanten en meer dan 80.000 IT-professionals die we jaarlijks wereldwijd plaatsen, waaronder duizenden kandidaten in vaste functies, bieden wij onze kandidaten een groter netwerk en betere carrièremogelijkheden. Op basis van ons beschermende plaatsingsproces bieden we ook individuele carrièreservices en bieden we continue plaatsingsmogelijkheden die uw carrière een boost geven.

Plaatsingsproces TEKsystems

Vaardigheden, doelstellingen en interesses

Veel providers zijn alleen geïnteresseerd in het vervullen van eisen. Wij vinden het belangrijker om uw carrièredoelen te stimuleren.

Afstemmen van kansen

Wij zijn in staat om u meer en betere functiemogelijkheden te bieden dankzij onze kennis van lokale markten.

Functievoorbereiding

Dankzij ons wereldwijde netwerk en intensieve klantrelaties bieden Wij intern inzicht en bereiden we u voor op uw volgende carrièremove.

Sollicitatieproces en ontwikkeling

Wij helpen onze aannemers en vaste inhuurkrachten om vertrouwd te raken met hun nieuwe functie, waarbij we 30 dagen controlepunten bijhouden.

Continue toepassingsmogelijkheden

Wanneer een toewijzing zijn einddatum nadert, doen we er alles aan om u binnen ons actieve netwerk te houden. Wij zetten uw vaardigheden proactief in de markt en zorgen voor naadloze transities tussen verschillende mogelijkheden.

Onze vaste kandidaten en kandidaten op contractbasis waarderen ons bijna 25 procent beter dan onze concurrenten… Lees verder en u zult begrijpen waarom dat zo is!

De stem van de IT-professional: "Ik ben uitsluitend op zoek naar mogelijkheden die in overeenstemming zijn met mijn vaardigheden, doelstellingen en interesses."

Hoe wij u kunnen helpen: Als eerste stap wijzen we een consultant aan u toe, die tijd zal uittrekken om zich te verdiepen in uw vaardigheden, vorige ervaringen en doelen voor de toekomst. Uw consultant werkt vervolgens samen met aanwervende managers binnen uw werkveld, zodat uw cv proactief in de markt kan worden gezet. Daarnaast zal hij aanwezige mogelijkheden in kaart brengen die in lijn liggen met uw vaardigheden, doelstellingen en interesses.

Het voordeel van TEKsystems: Kandidaten op contractbasis en vaste kandidaten waarderen ons begrip van hun specifieke vaardigheden, doelstellingen en interesses 19 procent meer dan de concurrenten.

De stem van de IT-professional: “Om een gefundeerde carrièrebeslissing te kunnen nemen, ben ik op zoek naar details over beschikbare banen – details die verder gaan dan een functieomschrijving en een salaris.”

Hoe wij u kunnen helpen: Met meer dan 6.000 klanten wereldwijd zijn wij in staat om een overvloed aan gelegenheden te creëren. Daarnaast stellen onze intensieve relaties met klanten ons in staat om realistische baanverwachtingen te creëren en details over elke beschikbare oplossing te communiceren – waaronder informatie over de bedrijfscultuur en de technologische initiatieven die de bedrijfsdoelen stimuleren.

Het voordeel van TEKsystems: Kandidaten op contractbasis en vaste kandidaten waarderen ons vermogen om functies te vinden die in overeenstemming zijn met hun specifieke vaardigheden, doelstellingen en interesses 18 procent meer dan de concurrenten.

De stem van de IT-professional: “Ik wil een sollicitatiegesprek alleen volledig voorbereid ingaan.”

Hoe wij u kunnen helpen: Wanneer wij functies vinden die passen bij uw vaardigheden, doelstellingen en interesses, helpen wij u om voorsprong te nemen op andere sollicitanten, door u uw CV te laten bijwerken, twee gedetailleerde referenties te vinden die kunnen pleiten voor uw kwalificaties en door een technische beoordeling uit te voeren die uw vaardigheden aantoont. Vervolgens adviseren wij u over wat u kunt verwachten en waarop u de nadruk moet leggen tijdens het sollicitatiegesprek. Hierdoor komt u goed beslagen ten ijs. Gedurende het complete sollicitatieproces kunt u op ons rekenen, wanneer het gaat om het tijdig leveren van waardevolle feedback waarmee u uw kansen op de voor u het meest gewilde functies vergroot.

Het voordeel van TEKsystems: Kandidaten op contractbasis en vaste kandidaten waarderen ons vermogen om mensen effectief voor te bereiden op sollicitatiegesprekken 21 procent meer dan de concurrenten.

De stem van de IT-professional: “Ik wil in mijn nieuwe functie meteen een vliegende start maken.”

Hoe wij u kunnen helpen: Nadat u een aanbieding hebt ontvangen, bereidt TEKsystems u voor op uw nieuwe functie aan de hand van een uitgebreide oriëntatie in TEKsystems en een efficiënt sollicitatieproces op de locatie van de klant.

Het voordeel van TEKsystems: Kandidaten op contractbasis en vaste kandidaten waarderen ons vermogen om mensen te helpen bij de overgang naar hun nieuwe functie 21 procent meer dan de concurrenten.

De stem van de IT-professional: “Ik ben op zoek naar een personeels- en recruitment provider die er echt naar streeft mij aan een functie te helpen die mijn loopbaan stimuleert.”

Hoe wij u kunnen helpen: Wij zijn er trots op over het vermogen te beschikken om u via TEKsystems aan een functie te kunnen helpen die uw loopbaan langdurig stimuleert. Wij plannen hiervoor een reeks prestatiebeoordelingen met u en de klant, om aandachtspunten aan te pakken, trainingsmogelijkheden te beoordelen en u te voorzien van permanente feedback. 45 tot 60 dagen voorafgaand aan het einde van uw toewijzing initiëren wij ons formele aantrekkingsproces, waarbij we uw vaardigheden en kwalificaties in de markt zetten bij klanten en we een naadloos overgangsplan gaan ontwikkelen.

Het voordeel van TEKsystems: Kandidaten op contractbasis en vaste kandidaten waarderen ons vermogen om mogelijkheden te verschaffen voor een vaste aanstelling 20 procent meer dan de concurrenten.